Nöbetçi Eczaneler
İSTANBUL – İstanbul Büyükşehir Belediyesi (İBB), kamuoyunda geniş yankı uyandıran bir işe alım sürecine imza attı. Bu süreç, İBB Başkanı Ekrem İmamoğlu’nun gözaltına alınmasından bir gün önce, 18 Mart tarihinde başlatıldı ve yaklaşık 70 bin kişinin başvurusu ile sonuçlandı. İBB, köklü kuruluşları İETT ve İSKİ kadroları dahil olmak üzere toplam 1780 kişilik bir alım ilanı açtı. Bu alım için yapılan mülakatlara, “cam odalar” adı verilen şeffaf mülakat alanlarında gerçekleştirildi.
Uygulama, her adaya kendi çektiği soruların sorulduğu, sesli kayıt altında yapılan mülakatlarla gerçekleştirildi. Bu mülakatlar, adalet, eşitlik ve şeffaflık ilkeleri üzerine inşa edildi. İBB Başkan Vekili Nuri Aslan, mülakata katılan adayları karşılayarak, sürecin şeffaflığına dair olumlu geri dönüşler aldı. Adaylardan bazıları, bu sürecin kendileri için son derece adil ve şeffaf olduğunu ifade etti. Adayların memnuniyeti, sürecin ne kadar titiz bir şekilde yürütüldüğünü gösteriyor.
İmamoğlu’nun Vizyonu ve Adalet Vurgusu
Ekrem İmamoğlu, sosyal medya üzerinden yaptığı canlı yayında, bu işe alım sürecinin önemine değindi. İmamoğlu, “Tek bir kişinin dahi hakkının, hukukunun çiğnenmediği bir ortam var etme konusunda titiz davranıyoruz” diyerek, şeffaf mülakatların gerekliliğini vurguladı. Bu süreçte, KPSS sınavında aldıkları puanlara göre, adayların 5 katı kadar kişiyi mülakata davet ettiklerini ifade etti. İmamoğlu, bu yaklaşımın adalet ve eşitlik anlayışına dayandığını belirtti.
İmamoğlu’nun mesajında, işsizlik ve adalet konularının ülke için ne kadar önemli olduğunu da dile getirdi. Türkiye’nin farklı bölgelerinden gelen adayların, eşit şartlar altında mülakata katılmasının sağlanmasının altını çizen İmamoğlu, “Bu ülkenin adil bir düzene kavuşmasını arzu ediyoruz” dedi. Bu sözler, sadece İBB için değil, ülke genelinde adalet arayışının ne kadar kritik olduğunu göstermekte.
Şeffaf Mülakat Sürecinin Sonuçları
Şeffaf işe alım sürecinin sonunda, muhtelif unvanlarda toplamda 1.441 aday, atamaya hak kazandı. Bu adaylar arasında 399 memur, 727 itfaiye eri ve 315 zabıta bulunmaktadır. Atamaya hak kazanan adaylar, kendilerine gönderilen kısa mesajla belirlenen gün ve saatte, evrak teslimi için İBB’nin Saraçhane’deki ana yerleşkesine davet edildi. İlk grubu karşılayan İBB Başkan Vekili Nuri Aslan, adayları bilgilendirerek, süreç hakkında olumlu bir izlenim bıraktı.
Aslan, yaptığı açıklamalarda, “Sadece İstanbul’da yaşayanlar değil, Türkiye’nin dört bir yanından gelen arkadaşlarımız bizimle beraber İstanbul’a hizmet etmeye başlayacaklar” dedi. Bu sözler, İBB’nin işe alım süreçlerinde ayrımcılık yapmadığını ve her bireyin eşit fırsatlara sahip olduğunu vurguluyor.
Adayların Duyguları ve Beklentileri
İşe alınma hakkı kazanan adaylar, sürecin şeffaflığından ve adil olmasından dolayı büyük bir memnuniyet ifade etti. Adaylardan biri, “Sürecin çok adil, şeffaf olması beni çok etkiledi” diyerek, mülakatın kendisine büyük bir umut kattığını belirtti. Diğer bir aday ise, “Buradaki herkesin uzun yıllardır beklediği bir şeydi. Çok mutlu oldum. Sürecin şeffaf ve adaletli olması, benim için büyük bir güven kaynağı oldu” şeklinde konuştu.